ÜBER UNS



Die PRIVAT BANK - eine Eigenmarke der Raiffeisenlandesbank OÖ - ist eine führende Adresse für exklusives Wealth Management. Mit hoher fachlicher Expertise, persönlicher Nähe und einem ganzheitlichen Beratungsansatz begleiten wir vermögende Kund:innen bei der Gestaltung, Sicherung und Weiterentwicklung ihres Vermögens.



Zur Verstärkung unseres Teams in Salzburg suchen wir eine integre Persönlichkeit, die gerne kommuniziert und aktiv an hochwertiger Kundenbetreuung mitgestalten möchte.




DIESE AUFGABEN ERWARTEN SIE

• Ansprechperson für unmittelbare Anliegen vermögender Privatkund:innen bezüglich Veranlagungen und Finanzierungen


• Organisation des Tagesgeschäfts und Unterstützung der Kundenbetreuer:innen zur Sicherstellung eines reibungslosen Betreuungsprozesses


• Vorbereitung von Kundengesprächen, Terminen, Angeboten und Präsentationen und kundenbezogene Korrespondenz


• Durchführung allgemeiner administrativer und organisatorischer Tätigkeiten (z.B. Kundenstammdatenpflege, Kreditanträge und sonstige Dokumentationen)


• Abwicklung von Festgeldern und beratungsfreien Wertpapieraufträgen

WOMIT SIE UNS BEGEISTERN

• Bankerfahrung im Assistenzbereich (idealerweise in der Privatkundenbetreuung oder im Finanzdienstleistungsumfeld)


• Fundierte Kenntnisse zu Bankprodukten


• Interesse an digitalen Tools und neuen Anwendungen


• Professionelles Auftreten, Kommunikationsfähigkeit sowie hohe Serviceorientierung


• Selbstständige, strukturierte und genaue Arbeitsweise

WORAUF SIE SICH FREUEN KÖNNEN

• Zahlreiche Sozialleistungen sowie ein Umfeld, das Weiterbildung und Eigeninitiative fördert


• Die Möglichkeit vorhandenes Bank-Know-how zu spezialisieren und zu vertiefen


• sowie eine langfristige Entwicklungsperspektive (z.B. in die Kundenbetreuung innerhalb der PRIVAT BANK)


• Flexible Arbeitszeiten inkl. Home Office-Möglichkeit


• Viele weitere nützliche Benefits

Für diese Position garantieren wir ein attraktives sowie marktadäquates Vergütungspaket, welches sich an Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung orientiert. Das Mindestjahresgehalt für diese Position beträgt auf Vollzeitbasis EUR 50.000 brutto (inkl. Sonderzahlungen). Weitere Informationen finden Sie in unserem Kollektivvertrag.



Aus- und Weiterbildung

Unser umfangreiches Bildungsangebot sichert die Weiterbildung unserer Mitarbeiter:innen.



Betriebliche

Altersvorsorge

Wir bieten eine kostengünstige Altersvorsorge, die schon heute bei der Vorsorge für morgen unterstützt.



Betriebs-

ausflüge

Bei Ski- und Sportwochenenden oder Städtetrips gibt es die Gelegenheit, mit Kolleg:innen aus allen Bereichen in Kontakt zu kommen.



Essens-

zuschuss

Wir übernehmen für unsere Mitarbeiter:innen einen Teil der Kosten für ein warmes Mittagessen.



Fitness-

angebote

Unseren Mitarbeiter:innen steht ganzjährig ein umfangreiches Sport- und Bewegungsangebot zur Verfügung.



Flexible

Arbeitszeiten

Wir setzen auf verschiedene Arbeitszeitmodelle, bei denen auch die Freizeit in vollen Zügen genossen werden kann.



Gesundheits-

management

Unser Gesundheitsprogramm bietet Vorträge, Workshops und Trainings zu diversen Gesundheitsthemen an.



Kulturangebote

Ob Karten für Konzerte, Theater oder Sportveranstaltungen - bei uns kommen Kulturbegeisterte auf ihre Kosten.



Mitarbeiter-

rabatte

Viele Partner:innen stellen uns vergünstigte Einkaufskonditionen zur Verfügung.



Für diese Position garantieren wir ein attraktives sowie marktadäquates Vergütungspaket, welches sich an Ihrer Qualifikation und Berufserfahrung orientiert. Das Mindestjahresgehalt für diese Position beträgt auf Vollzeitbasis EUR 50.000 brutto (inkl. Sonderzahlungen). Weitere Informationen finden Sie in unserem Kollektivvertrag.



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Zuständige Ansprechpartnerin: Eva Helml, +43 732 6596 22535




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Die zuständige Ansprechpartnerin, Eva Helml, Tel.: +43 732 6596 22535, wird sich umgehend mit Ihnen in Verbindung setzen.




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