Trainee IT / Identity Access Management (m/w/d)
Raiffeisenlandesbank Oberösterreich Vienna, AustriaTrainee IT / Identity Access Management (m/w/d)
Raiffeisenlandesbank Oberösterreich Vienna, Austria
Trainee IT / Identity Access Management (m/w/d)
ÜBER UNS
Absolviere unser Digital Transformation Trainee Program im Ausmaß einer Vollzeitbeschäftigung für die Dauer von 18 Monaten. Mittels laufender Begleitung durch erfahrene Mentor:innen bzw. Innovationsbotschafter:innen, learning on the job und Perspektivenwechsel durch Jobrotations gewinnst du ein einmaliges Verständnis für das Zusammenspiel in der Bank.
Du interessierst dich für IT, arbeitest gerne mit Menschen und möchtest verstehen, wie Technologie und Geschäftsprozesse zusammenspielen? Als IT/IAM Trainee lernst du Schritt für Schritt, unsere Geschäftsbereiche bei ihren IT-Anliegen zu begleiten, übernimmst administrative Aufgaben und entwickelst dich zur wichtigen Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT.
DIESE AUFGABEN ERWARTEN DICH
WOMIT DU UNS BEGEISTERST
WORAUF DU DICH FREUEN KANNST
Neben einer fundierten Fachausbildung erhältst du eine hochkarätige Innovationsausbildung (in Zusammenarbeit mit der Universität Stanford Online und unserem Innovation Hub) und gestaltest so die Zukunft der RLB OÖ mit.
Nähere Informationen findest du unter www.rlbooe.at/trainee .
Für diese Position garantieren wir ein attraktives sowie marktadäquates Vergütungspaket, welches sich an deiner Qualifikation und Berufserfahrung orientiert. Das Mindestjahresgehalt für diese Position beträgt auf Vollzeitbasis EUR 41.600 brutto (inkl. Sonderzahlungen). Weitere Informationen findest du in unserem Kollektivvertrag.
Aus- und Weiterbildung
Unser umfangreiches Bildungsangebot sichert die Weiterbildung unserer Mitarbeiter:innen.
Betriebliche
Altersvorsorge
Wir bieten eine kostengünstige Altersvorsorge, die schon heute bei der Vorsorge für morgen unterstützt.
Betriebs-
ausflüge
Bei Ski- und Sportwochenenden oder Städtetrips gibt es die Gelegenheit, mit Kolleg:innen aus allen Bereichen in Kontakt zu kommen.
Fitness-
angebote
Unseren Mitarbeiter:innen steht ganzjährig ein umfangreiches Sport- und Bewegungsangebot zur Verfügung.
Flexible
Arbeitszeiten
Wir setzen auf verschiedene Arbeitszeitmodelle, bei denen auch die Freizeit in vollen Zügen genossen werden kann.
Gesundheits-
management
Unser Gesundheitsprogramm bietet Vorträge, Workshops und Trainings zu diversen Gesundheitsthemen an.
Kinder-
betreuung
Die Kinder unserer Kolleg:innen können vergnügte Stunden im eigenen Betriebskindergarten mit Krabbelstube und Garten verbringen.
Kulturangebote
Ob Karten für Konzerte, Theater oder Sportveranstaltungen - bei uns kommen Kulturbegeisterte auf ihre Kosten.
Mitarbeiter-
rabatte
Viele Partner:innen stellen uns vergünstigte Einkaufskonditionen zur Verfügung.
Restaurant
Für unsere Mitarbeiter:innen gibt es die Möglichkeit, unser Mitarbeiterrestaurant zu besuchen. Wir übernehmen hier auch einen Teil der Kosten.
Für diese Position garantieren wir ein attraktives sowie marktadäquates Vergütungspaket, welches sich an deiner Qualifikation und Berufserfahrung orientiert. Das Mindestjahresgehalt für diese Position beträgt auf Vollzeitbasis EUR 41.600 brutto (inkl. Sonderzahlungen). Weitere Informationen findst du in unserem Kollektivvertrag.
Du bist an diesem Job interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Onlinebewerbung auf www.rlbooe.at/karriere !
Zuständige Ansprechpartnerin: Eva Helml, +43 732 6596 22535
DEIN KONTAKT
Die zuständige Ansprechpartnerin, Eva Helml, Tel.: +43 732 6596 22535, wird sich umgehend mit dir in Verbindung setzen.
GEWINNE EINEN EINBLICK
UNSERE PLATTFORMEN
UNSERE AUSZEICHNUNGEN
NICHT DER RICHTIGE JOB?
Hier findest du alle Jobs: jobs.raiffeisen-ooe.at/Jobs
Du bist an der Mitarbeit in unserem Team interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Onlinebewerbung!
Absolviere unser Digital Transformation Trainee Program im Ausmaß einer Vollzeitbeschäftigung für die Dauer von 18 Monaten. Mittels laufender Begleitung durch erfahrene Mentor:innen bzw. Innovationsbotschafter:innen, learning on the job und Perspektivenwechsel durch Jobrotations gewinnst du ein einmaliges Verständnis für das Zusammenspiel in der Bank.
Du interessierst dich für IT, arbeitest gerne mit Menschen und möchtest verstehen, wie Technologie und Geschäftsprozesse zusammenspielen? Als IT/IAM Trainee lernst du Schritt für Schritt, unsere Geschäftsbereiche bei ihren IT-Anliegen zu begleiten, übernimmst administrative Aufgaben und entwickelst dich zur wichtigen Schnittstelle zwischen Fachbereich und IT.
DIESE AUFGABEN ERWARTEN DICH
- Unterstützung unserer Geschäftsbereiche bei administrativen Themen im IT Kontext und Entwicklung zur zentralen Ansprechperson für administrative und technische Themen
- Kennenlernen unseres Berechtigungsmanagements und Unterstützung bei der Vergabe, Wartung und Dokumentation von Berechtigungen
- Begleitung von Onboarding, Offboarding und organisatorische Wechsel und Ausstattung der Mitarbeitenden mit Hardware, Software und erforderlichen Berechtigungen
- Koordination von Hard- und Softwarebestellungen und Unterstützung bei individuellen IT-Anforderungen sowie bei der laufenden Hardwareverwaltung
- Erste Anlaufstelle bei technischen Fragen und Störungen und Unterstützung bei der Lösungsfindung unter Einbindung interner und externer Ansprechpartner:innen
WOMIT DU UNS BEGEISTERST
- Abgeschlossene Ausbildung, zB. HTL, HAK mit IT-Schwerpunkt, Fachschule, Lehre oder vergleichbare Ausbildung
- Interesse an IT, digitalen Arbeitsweisen und betrieblichen Prozessen
- Freude an technischen Themen und die Bereitschaft, dich in neue Systeme, Prozesse und regulatorische Anforderungen einzuarbeiten
- Strukturierte, sorgfältige und zuverlässige Arbeitsweise
- Serviceorientierung, Kommunikationsfähigkeit und Neugier und Eigeninitiative
WORAUF DU DICH FREUEN KANNST
Neben einer fundierten Fachausbildung erhältst du eine hochkarätige Innovationsausbildung (in Zusammenarbeit mit der Universität Stanford Online und unserem Innovation Hub) und gestaltest so die Zukunft der RLB OÖ mit.
Nähere Informationen findest du unter www.rlbooe.at/trainee .
Für diese Position garantieren wir ein attraktives sowie marktadäquates Vergütungspaket, welches sich an deiner Qualifikation und Berufserfahrung orientiert. Das Mindestjahresgehalt für diese Position beträgt auf Vollzeitbasis EUR 41.600 brutto (inkl. Sonderzahlungen). Weitere Informationen findest du in unserem Kollektivvertrag.
Aus- und Weiterbildung
Unser umfangreiches Bildungsangebot sichert die Weiterbildung unserer Mitarbeiter:innen.
Betriebliche
Altersvorsorge
Wir bieten eine kostengünstige Altersvorsorge, die schon heute bei der Vorsorge für morgen unterstützt.
Betriebs-
ausflüge
Bei Ski- und Sportwochenenden oder Städtetrips gibt es die Gelegenheit, mit Kolleg:innen aus allen Bereichen in Kontakt zu kommen.
Fitness-
angebote
Unseren Mitarbeiter:innen steht ganzjährig ein umfangreiches Sport- und Bewegungsangebot zur Verfügung.
Flexible
Arbeitszeiten
Wir setzen auf verschiedene Arbeitszeitmodelle, bei denen auch die Freizeit in vollen Zügen genossen werden kann.
Gesundheits-
management
Unser Gesundheitsprogramm bietet Vorträge, Workshops und Trainings zu diversen Gesundheitsthemen an.
Kinder-
betreuung
Die Kinder unserer Kolleg:innen können vergnügte Stunden im eigenen Betriebskindergarten mit Krabbelstube und Garten verbringen.
Kulturangebote
Ob Karten für Konzerte, Theater oder Sportveranstaltungen - bei uns kommen Kulturbegeisterte auf ihre Kosten.
Mitarbeiter-
rabatte
Viele Partner:innen stellen uns vergünstigte Einkaufskonditionen zur Verfügung.
Restaurant
Für unsere Mitarbeiter:innen gibt es die Möglichkeit, unser Mitarbeiterrestaurant zu besuchen. Wir übernehmen hier auch einen Teil der Kosten.
Für diese Position garantieren wir ein attraktives sowie marktadäquates Vergütungspaket, welches sich an deiner Qualifikation und Berufserfahrung orientiert. Das Mindestjahresgehalt für diese Position beträgt auf Vollzeitbasis EUR 41.600 brutto (inkl. Sonderzahlungen). Weitere Informationen findst du in unserem Kollektivvertrag.
Du bist an diesem Job interessiert? Dann freuen wir uns auf deine Onlinebewerbung auf www.rlbooe.at/karriere !
Zuständige Ansprechpartnerin: Eva Helml, +43 732 6596 22535
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Die zuständige Ansprechpartnerin, Eva Helml, Tel.: +43 732 6596 22535, wird sich umgehend mit dir in Verbindung setzen.
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Job ID 18541
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