Réinventer avec Accenture. En tant qu'Ingénieur méthodes, vous intervenez sur des projets de transformation alliant expertises métiers, technologies et usage avancé de l'intelligence artificielle.

• Mettre en œuvre une solution de régulation et de monitoring pour optimiser les processus d'usinage de pièces élémentaires.


• Suivre les performances des procédés et proposer des améliorations continues.


• Appliquer les Méthodes IPD pour assurer une régulation efficace.


• Analyser et optimiser les procédés d'usinage de pièces en métaux durs (ex : titane, acier, alliages base nickel).


• Programmer de manière basique des machines à commande numérique pour répondre aux besoins de régulation.


• Animer des réunions régulières.


• Gérer des projets en lien avec le monitoring des machines CNC.

Pourquoi nous rejoindre ?




Intégrer une culture IA au service de la transformation des leaders sectoriels



Grâce à des formations IA continues et un écosystème technologique de pointe, reposant sur une expertise métier reconnue.




Nourrir vos aspirations grâce à nos communautés



Evoluez dans notre réseau d'experts, local et international, propice au mentorat, au partage d'expertise et à l'apprentissage continu.




Evoluer dans un environnement de travail hybride et évolutif



Avec la possibilité de télétravailler selon votre projet et ajustée avec votre manager.




Vivre une expérience interne riche et stimulante



Participez aux évènements sportifs, aux actions solidaires via la Fondation Accenture, aux coachings thématiques et autres évènements dans nos locaux Profitez des initiatives portées par le CSE.



Votre profil :

• Vous êtes diplômé d'un Bac+5, dans un domaine industriel (ingénierie, mécanique, matériaux, etc.).


• Vous justifiez d'une expérience souhaitée dans le secteur aéronautique, idéalement liée à l'usinage ou aux procédés industriels.


• Vous maîtrisez l'anglais et êtes à l'aise pour participer à des réunions régulières et échanger dans un contexte professionnel.


• Vous possédez des compétences techniques solides en régulation, monitoring, programmation de machines CNC, et gestion de projet.

Accenture, c'est une communauté de plus de 750 000 talents et une mission commune : réaliser la promesse technologique alliée à l'ingéniosité humaine.



Dans un monde en perpétuel changement, nous accélérons la transformation des plus grandes entreprises, de la stratégie à la réalisation des projets, grâce à la technologie, la data et l'IA et nous créons de la valeur pour nos clients et pour nos collaborateurs grâce à notre expertise multi-sectorielle.



Nos recrutements sont fondés sur les compétences, sans distinction d'origine, d'âge, ou de genre et tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.




About Accenture

Accenture is a leading global professional services company that helps the world's leading businesses, governments and other organizations build their digital core, optimize their operations, accelerate revenue growth and enhance citizen services-creating tangible value at speed and scale. We are a talent- and innovation-led company with approximately 791,000 people serving clients in more than 120 countries. Technology is at the core of change today, and we are one of the world's leaders in helping drive that change, with strong ecosystem relationships. We combine our strength in technology and leadership in cloud, data and AI with unmatched industry experience, functional expertise and global delivery capability. Our broad range of services, solutions and assets across Strategy & Consulting, Technology, Operations, Industry X and Song, together with our culture of shared success and commitment to creating 360° value, enable us to help our clients reinvent and build trusted, lasting relationships. We measure our success by the 360° value we create for our clients, each other, our shareholders, partners and communities.

Visit us at www.accenture.com




Déclaration d'égalité des chances en matière d'emploi



Nous pensons que personne ne devrait être discriminé en raison de ses différences. Toutes les décisions d'embauche doivent être prises sans distinction d'âge, d'origine ethnique, de croyance, de couleur, de religion, de sexe, d'origine nationale, d'ascendance, de handicap, de statut d'ancien combattant, d'orientation sexuelle, d'identité ou d'expression de genre, d'informations génétiques, de statut matrimonial, de citoyenneté ou de tout autre critère protégé par la loi applicable. Notre riche diversité nous rend plus innovants, plus compétitifs et plus créatifs, ce qui nous permet de mieux servir nos clients et nos communautés.