Description de l'entreprise
Premier assureur de biens et responsabilité en France et 10ème réassureur mondial, le groupe Covéa est un leader européen de l'assurance et de la réassurance, à travers ses 4 marques MAAF, MMA, GMF et PartnerRe.
Acteur économique majeur des territoires, grâce à ses 24 000 collaborateurs en France et dans le monde, le groupe Covéa protège 11,4 millions de clients et sociétaires en France
La Direction Cybersécurité et Risques Numériques (DCRN), au sein du pôle Gouvernance, Risques et Conformité de la sécurité des systèmes d'information (GRC SSI), recherche un Manager d'expertise et de coordination F/H pour piloter les activités de gestion des risques Cyber, de Cyber Résilience et de gestion des Tiers.
Ce dispositif s'inscrit dans un cadre réglementaire renforcé (ex : DORA, NIS) et au cœur des priorités stratégiques du groupe Covéa, avec une forte visibilité auprès de la Direction Générale et des instances de gouvernance.
Vous encadrez une équipe de 8 collaborateurs répartis sur les sites du Mans, Niort et à Paris, et contribuez activement au renforcement de la maitrise des risques numériques et à l'amélioration continue du dispositif déployé par le Groupe Covéa.
Description du poste
Votre mission?
En tant que manager, vous êtes garant(e) de la cohérence, de la performance et de la transformation des dispositifs relevant de votre périmètre.
Et concrètement ?
Et si c'était vous?
Premier assureur de biens et responsabilité en France et 10ème réassureur mondial, le groupe Covéa est un leader européen de l'assurance et de la réassurance, à travers ses 4 marques MAAF, MMA, GMF et PartnerRe.
Acteur économique majeur des territoires, grâce à ses 24 000 collaborateurs en France et dans le monde, le groupe Covéa protège 11,4 millions de clients et sociétaires en France
La Direction Cybersécurité et Risques Numériques (DCRN), au sein du pôle Gouvernance, Risques et Conformité de la sécurité des systèmes d'information (GRC SSI), recherche un Manager d'expertise et de coordination F/H pour piloter les activités de gestion des risques Cyber, de Cyber Résilience et de gestion des Tiers.
Ce dispositif s'inscrit dans un cadre réglementaire renforcé (ex : DORA, NIS) et au cœur des priorités stratégiques du groupe Covéa, avec une forte visibilité auprès de la Direction Générale et des instances de gouvernance.
Vous encadrez une équipe de 8 collaborateurs répartis sur les sites du Mans, Niort et à Paris, et contribuez activement au renforcement de la maitrise des risques numériques et à l'amélioration continue du dispositif déployé par le Groupe Covéa.
Description du poste
Votre mission?
En tant que manager, vous êtes garant(e) de la cohérence, de la performance et de la transformation des dispositifs relevant de votre périmètre.
Et concrètement ?
- Conseiller, orienter les collaborateurs, aider au développement de leurs compétences
- Décliner les orientations stratégiques de la direction et du domaine de GRC SSI en objectifs opérationnels
- Entretenir au sein de l'équipe et de l'équipe GRC SSI un climat de coopération facilitant l'adhésion, la motivation et la confiance
- Veiller à la répartition pertinente des activités, et au respect es règles et des processus
- Anticiper l'évolution des activités : identifier les enjeux, organiser une veille, etc.
- S'assurer de l'adéquation du dispositif déployé avec nos enjeux réglementaires (ex : DORA, NIS)
- Garantir la qualité des livrables réalisés par l'équipe, avoir une démarche basée les risques et selon la criticité des fonctions.
- Participer à l'acculturation des métiers de GRC SSI et à l'amélioration continue
- Participer et organiser les coopérations interservices entre les différents domaines de la DCRN et de la DSIN
Et si c'était vous?
- Expérience confirmée management de proximité
- Compétences en gestion des risques
- Compétences techniques principalement en architecture et réseaux
- Certification CISA, CISSP, ou diplôme équivalent
- Connaissance des exigences réglementaires
- Rigueur, aisance relationnelle, vision transverse
- Capacité à argumenter et défendre l'activité, capacité d'analyse et de synthèse
- Être force de proposition
- Proactif, ouvert et capable de remettre en cause votre mode de fonctionnement
Job ID 744000153682359
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